Lorena Roxana Escobar Olivares
Resumen profesional
Psicóloga con amplia experiencia en Recursos Humanos y Administración Pública. Alta capacidad de liderazgo, iniciativa, responsabilidad y compromiso. Experta en procesos de reclutamiento, selección, capacitación y desarrollo del talento humano, así como en gestión de clima laboral y cultura organizacional.
Datos destacados
16
16
years of professional experience
Experiencia
Directora de Recursos Humanos
Secretaria Presidencial de la Mujer
Guatemala
01.2025 - 01.2026
- Diseñar, implementar y administrar políticas de gestión del talento humano con enfoque de género y derechos humanos.
- Coordinar procesos de selección, contratación y desarrollo del personal, garantizando la igualdad de oportunidades.
- Supervisar la evaluación del desempeño y los programas de capacitación para fortalecer las capacidades institucionales.
- Implementar programas de bienestar laboral y prevención de acoso, promoviendo un clima organizacional sano.
- Representar a la institución en mesas de trabajo y comisiones relacionadas con relaciones laborales y normativa de recursos humanos.
- Gestionar beneficios y prestaciones conforme a la normativa vigente.
- Velar por la aplicación de políticas de equidad y fortalecimiento institucional en la administración pública.
Directora General de Recursos Humanos
Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social
01.2020 - 12.2023
- Desarrollar, implementar y comunicar políticas y procedimientos de gestión de recursos humanos.
- Diseñar y administrar el sistema de evaluación del desempeño.
- Gestionar procesos de contratación de personal y servicios profesionales.
- Administrar procesos de compensaciones, bienestar laboral y beneficios.
- Coordinar relaciones laborales con sindicatos y comisiones bipartitas.
Director Técnico
Secretaría de Obras Sociales de la Esposa del Presidente
01.2017 - 12.2020
- Supervisar y evaluar procesos de selección y contratación de personal.
- Aplicar entrevistas, pruebas psicométricas y técnicas a candidatos.
- Elaborar informes finales de perfiles y recomendaciones de contratación.
- Asesorar en materia de recursos humanos a directores y jefaturas de área.
Jefe de Monitoreo de Personal
SOSEP
01.2015 - 12.2017
- Elaborar certificados IGSS y llevar registros de vacaciones y suspensiones.
- Atender y asesorar en actualización de datos del personal.
- Registrar y archivar expedientes de personal activo e inactivo.
Analista de Recursos Humanos
Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social
01.2010 - 12.2015
- Entrevistas, aplicación de pruebas psicométricas y elaboración de perfiles.
- Elaboración de resoluciones y acuerdos de personal.
- Gestión de expedientes y capacitaciones.
Formación
Maestría - Administración Pública y Gobierno
Universidad Galileo
Licenciatura - Psicología Clínica y Consejería Social
Universidad Panamericana de Guatemala
Enfatiza tus habilidades clave
- Reclutamiento y selección de personal
- Gestión de clima laboral y cultura organizacional
- Liderazgo y toma de decisiones
- Comunicación efectiva
- Manejo de expedientes y sistemas administrativos
- Adaptabilidad y trabajo en equipo
- Capacidad para resolver problemas
- Empatía y escucha activa
- Resolución de problemas
- Trabajo en equipo
Personalizado
- Curso de Altos Estudios Estratégicos - Comando Superior de Educación del Ejército De Guatemala (COSEDE)
- Criterios de Selección del Talento Humano – Panamerican Business School
- Inteligencia Operativa en Dirección de Inteligencia del Estado Mayor de la Defensa Nacional
- Gestión de Recursos Humanos en el Instituto Nacional de Administración Pública (INAP)
- Curso Básico en Secretaría de Asuntos Administrativos y de Seguridad de la Presidencia
- Curso Básico en Administración Pública – INAP
Cronología
Directora de Recursos Humanos
Secretaria Presidencial de la Mujer
01.2025 - 01.2026
Directora General de Recursos Humanos
Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social
01.2020 - 12.2023
Director Técnico
Secretaría de Obras Sociales de la Esposa del Presidente
01.2017 - 12.2020
Jefe de Monitoreo de Personal
SOSEP
01.2015 - 12.2017
Analista de Recursos Humanos
Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social
01.2010 - 12.2015
Licenciatura - Psicología Clínica y Consejería Social
Universidad Panamericana de Guatemala
Maestría - Administración Pública y Gobierno
Universidad Galileo